據中國之聲《央廣新聞》報道，近日，有多名網友先后爆料稱河南南陽一家公司發布文件，禁止員工購買新款蘋果手機，并稱“一經發現違規者，直接到公司辦理辭職手續。”公司工作人員表示確有其事。相關人士則稱，公司辭退員工或違規需賠償。

　　這名工作人員說這份通知是公司董事長直接發布的，因為看到許多因為購買手機而出現的極端事件，董事長希望自己的員工不要走上歧途，同時也是希望在9·18這個特殊的日子能夠喚起員工的愛國之心，因此發了這樣一個規定。他表示這個通知更多的是希望對員工們起到一個價值觀的引導作用，希望他們能夠不盲目追求物質，而是關注家人，買了相關的手機應該也不會真的就辭退，基于這一規定的合理性，他表示會跟董事長上報，對規定再斟酌。

　　據法律界人士介紹，在《中華人民共和國勞動合同法》的第39條中，對用人單位解除勞動合同的情形做了詳細的規定，這家公司的這一規定違反了合同法，規定那就是無效的，此外如果說員工因為購買蘋果手機真的遭到了辭退，公司還應該向被辭退的員工進行賠償。

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