????“為什么不讓我的孩子遞補？他們公告里有哪一條說公示后不能遞補？”

????在舉報排名第三的考生專業(yè)不符并被查實后，王東平發(fā)現自己成績排名第六的兒子王晨仍然無法被正常遞補錄取：原本需招五人的崗位，最終只錄取了4人。這讓王東平非常不能理解。

????事情源于2013年11月29日陜西省韓城市人社局官方網掛出的一則關于“公開招聘（引進）高層次人才緊缺急需人才和鎮(zhèn)辦事處工作人員公告”。王東平的兒子王晨報考了其中的“煤炭稅費管理領導小組辦公室業(yè)務專管員”。

????2013年12月21日，綜合成績發(fā)榜，王晨成績排名第六無法進入體檢。但王東平卻意外發(fā)現，排名第三的考生郭美和該崗位專業(yè)需求不符。

????據中國高等教育學歷查詢結果，郭美2013年畢業(yè)于淮北師范大學統(tǒng)計學專業(yè)，該專業(yè)并不屬于職位要求的七個專業(yè)之一（七個專業(yè)為：經濟學、會計學、財務管理、計算機科學與技術、網絡工程、財政學、稅收），而人社局錄入的《韓城市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》中，其專業(yè)呈現為“經濟統(tǒng)計學”，專業(yè)類型“與報考相同”。

????在查詢到此信息后，王東平2013年12月23日將問題反映給韓城市紀委及人社局。此時招聘進入體檢環(huán)節(jié)，在韓城市人社局官方網站上可以看到，第二天人社局仍照常公布體檢結果，郭美一欄顯示合格。

????2014年1月6日，在按規(guī)定的最晚公示時間過了三天后，擬聘用名單公示了，原定招錄5人的財政局崗位只出現了4個名字，沒有郭美，也沒有王晨。

????王東平得到對此事件的確切答復是在三個多月以后。他表示，4月10日8時，在韓城市委信訪辦，辦案人馮小紅口頭答復他“郭美考生不符合條件，不得錄用”，問到對相關責任人的處理結果時，馮說：“這是我們的事，你管不著！”記者數次致電辦案人馮小紅，未能得到回應。

????對于郭美的專業(yè)問題，韓城市人社局事業(yè)管理科科長梁朝鋒回應中國青年報稱：“國家學科分類有新舊統(tǒng)計學，舊專業(yè)沒分那么細，這個考生學的是統(tǒng)計學的經濟學方向，一看她的檔案上有經濟學的科目就都知道了。”據《普通高等學校本科專業(yè)目錄》，1993年第二次修訂后，統(tǒng)計學屬經濟學類，但在1998年第三次修訂后，統(tǒng)計學屬統(tǒng)計學類。

????韓城市人社局出示的材料顯示，2014年3月28日，公開招聘領導小組辦公室向市監(jiān)察局遞交“不予錄取的決定”，陳述理由為財政局職位中“經濟學”專業(yè)要求并不涵蓋“經濟學類”。并不是王東平所反映的考生專業(yè)應為“統(tǒng)計學”而不是“經濟統(tǒng)計學”。

????為何王晨不能遞補？有關部門讓王東平去找市人社局，人社局則表示不能遞補。王東平說：“招聘公告寫的，對體檢和考察不合格、應聘人員弄虛作假或自愿放棄以及其特殊原因導致招聘崗位出現空缺的，空缺名額由韓城市人社局核準后，按崗位總成績由高分到低分依次遞補。現在為什么不能遞補？”

????對此記者致電韓城市人社局局長馮選民和事業(yè)管理科科長梁朝鋒，兩人均表示，遞補原則是有時效的，過了時效就不遞補了，擬錄用人員名單公示以后就不遞補了，這個根據的是《陜西省事業(yè)單位公開招聘實施辦法》。

????在該《辦法》中，記者只看到第五章“考察與體檢”部分第二十四條：“對考察、體檢不合格者，招聘單位不得聘用。空缺的名額，經主管部門同意報同級人事部門審批后，按成績排名順序依次遞補。”并沒有關于時效的限制。

????而對于記者提出“公示前問題已經被反映”的疑問，梁朝鋒科長回應說：“公示之前是發(fā)現了，但是認定不了。我們這個是有限制的，不可能為一個人改動，我跟當事人也說過，他不同意我的說法，但是不代表我的說法不對，他不認可我也沒有辦法。”

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