據新華社北京7月23日電?“沉睡的規定”何時“蘇醒”？記者就此采訪了有關部門。

　　關于“探親假”的問題，相關部門介紹，根據１９８１年國務院出臺的規定，“探親假”的確沒有覆蓋非公企業職工，執行起來沒有依據。當時非公企業極少，且探親交通不便，此項規定出臺有其歷史背景。“探親假”是存、是廢、還是與其他假期進行替代，還需進行調研。

　　對于“５元獨生子女費”的問題，記者在采訪衛生和計劃生育委員會時了解到，“獨生子女費”一直是各地制定“相關規定”執行的，國家只是一個指導性意見，因此費用的增減應由各地自行決定。

　　關于“洗理費、書報費”問題，中國勞動學會副會長兼薪酬專業委員會會長蘇海南說，洗理費、書報費的出臺有一定的歷史原因。以書報費為例，當時國家鼓勵大家學習，多看書、多看報，因此有了此項補貼。目前，有關部門正在進行調研，規范、清理、整頓這些補貼。

　　記者了解到，目前一些機關企事業職工工資補貼中仍然存在洗理費和書報費列項。以在京某機關為例，這兩個列項的工資標準一直參照北京市執行，按照１９９５年調整的標準，洗理費和書報費均為20多元。部分工作人員表示，常年低標準，作用不大，建議要么提高標準，要么干脆取消。

　　《 人民日報 》（ 2013年07月24日 04 版）