徐益曼展示為員工買的機票。

　　農歷臘月二十八是衢州柯城區一家機械企業放年假的日子，125名外來員工已經拿到了公司出錢購買的機票回家過年。

　　公司企管部部長徐益曼說，“公司有600多人，三分之一來自外地，今年公司有125人回家，往返機票總費用24萬元左右。”

　　按照公司規定，只要是外地員工，都可以報銷車票，工齡1年之內火車票，1年以上2年以下回家火車票、返廠飛機票，2年以上往返飛機票。

　　這家工廠位于當地航埠鎮工業區，工廠主要生產軸承。鄭立成是這家公司總經理，也是股東之一。

　　鄭立成說，十年前公司建立，股東們意見就高度一致：做軸承需要相對穩定的技術好的熟練工，招工時就要嚴格準入，讓技術好責任心強的員工進來，進公司后就要用盡可能好的福利留住他們，“優秀的藍領工人，照樣是難得的人才。”

　　“2007年是公司成立第一年，員工僅僅30多人，銷售額不過四百萬，基本沒盈利。即便如此，我們還是為外地員工買了機票，員工們很開心，我們就當制度定了下來。如今員工達到600多人，但公司仍然堅持了下來，以后也會延續下去。”鄭立成說。

　　通訊員 汪鳳花 本報記者 盛偉

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